Ý KIẾN – CẦN TĂNG CƯỜNG HỖ TRỢ ĐỂ LAO ĐỘNG KỸ NĂNG SỚM CÓ THỂ HÀNH NGHỀ TẠI CANADA

Ý kiến của bà Caludia Hepburn là rất tinh tế và chính xác, và Chính phủ Canada cần tập trung hơn vào việc nâng cao "hiệu quả từ di trú, từ năng lực người di trú" thay vì chỉ nhìn vào số lượng. Sẽ hiệu quả hơn khi biết khai thác thế mạnh hiện & đang có, thay vì chỉ trông chờ vào các lợi thế trong tương lai...

EXPRESS ENTRY – NGÀY 25/3/2024 MỜI 1,980 ỨNG VIÊN (General) #290

Chúc mừng 1,980 ứng viên cùng gia đình được cơ hội định cư Canada (tổng ước tính khoảng 5,000 người đợt này), một cơ hội không phải ai cũng có thể có được. Tuy vậy, hệ thống Express Entry đa số lựa chọn ứng viên có học thức cao, nên việc tuyển dụng lao động phổ thông vào Canada vẫn còn là lỗ trống. Hy vọng Chính phủ Canada sẽ sớm có biện pháp cân bằng lao động nhập cư mới, để có thể tránh tình trạng "thừa thầy thiếu thợ" ở thị trường lao động Canada...

MANITOBA – QUÁ TẢI TRONG XỬ LÝ HỒ SƠ PNP GÂY NHIỀU CĂNG THẲNG TRONG ỨNG VIÊN

Khi sự lộn xộn (trong di trú) đã đến mức phải điều chỉnh, chính sách mới phải ra đời, sẽ phải tạo các hiệu ứng mới trước khi đem mọi thứ trở lại ổn định cần có. Nói cách khác, xiết lại luật di trú để hạn chế nhập cư mới, giữ cần bằng ổn định trong nước của Canada là cần thiết. Tuy nhiên, Canada có lẽ sẽ phải đối diện với nhiều thách thức do hậu quả các năm trước đã cho phép nhập cư quá nhiều so với sự chịu đựng của quốc gia.

EXPRESS ENTRY – NGÀY 13/3/2024 MỜI 975 ỨNG VIÊN (transportation) #289

Đất nước Canada rộng lớn bao la và việc giao thông đường bộ kết nối các vùng miền là tối quan trọng cho giao thương và cuộc sống. Hàng hóa khối lượng lớn khi cần vận chuyển trong thời gian ngắn giữa các tỉnh bang phải cần xe tải và tài xế xe tải.

MANITOBA – PHẢN ỨNG TRÁI CHIỀU VỀ CHÍNH SÁCH ƯU TIÊN YẾU TỐ GIA ĐÌNH TRONG DI TRÚ PNP

Kinh nghiệm cho thấy, chính sách di trú rất dễ thay đổi và thay đổi nhanh. Khi chính sách thay đổi, do di trú là lĩnh vực quyết định trong cuộc sống con người, nhiều cá nhân sẽ bị ảnh hưởng theo và cơ hội luôn sẽ là ít đi hay khó hơn. Do đó, việc tiến hành làm hồ sơ xin di trú nên luôn cần làm nhanh, dút khoát để có kết quả sớm. Người thành công luôn phải đi trước...

MANITOBA – 2024 ƯU TIÊN YẾU TỐ GIA ĐÌNH CHO CHƯƠNG TRÌNH DI TRÚ PNP

Việc ưu tiên yếu tố "gia đình" tại Manitoba là hợp lý sau khi thống kê gần đây cho thấy quyết tâm của Chính phủ mới đang muốn gia tăng tỷ lệ "giữ chân" người lao động mới nhập cư tại Manitoba, vốn thuộc hàng thấp nhất Canada...

MANITOBA – 2023 DỰ KIẾN CHO PHÉP ĐỊNH CƯ 9,500 ỨNG VIÊN, MỘT CON SỐ KỶ LỤC MỚI

Năm 2022 là năm ghi mốc ky lục về con số người định cư mới vào Manitoba, là 6,367 người (trong tổng số 13,030 hồ sơ xin xem xét / pooling). Hiện tại 3/2024, thống kê báo cáo kết quả di trú của 2023 tại Manitoba vẫn đang được chờ đợi...

MANITOBA – 2022 LƯỢNG NGƯỜI ĐỊNH CƯ TĂNG CAO KỶ LỤC CUỐI NĂM & SẼ TIẾP TỤC TĂNG

Bang Manitoba là bang từng có chính sách di trú Lựa chọn Tỉnh bang PNP (Provincial Nominee Program) tiên tiến bậc nhất Canada. Các tỉnh bang khác của Canada ban hành các chính sách di trú của mình theo sau Manitoba. Trong vài năm gần đây, Manitoba đang cố gắng tìm lại sự thu hút, hấp dẫn của mình trong di trú đối với ứng viên toàn thế giới;

EXPRESS ENTRY – NGÀY 12/3/2024 MỜI 2,850 ỨNG VIÊN (general) #288

Chúc mừng 2,850 ứng viên cùng gia đình họ được cơ hội xin định cư. Nếu thành công, thì ước tính sẽ có thêm khoảng 8,000 người sẽ được cấp visa định cư Canada, và trở thành thường trú nhân Canada sau đợt cho phép này.

Ý KIẾN – ĐÃ ĐẾN LÚC CANADA TUYỂN NHÂN LỰC PHỔ THÔNG, ĐẶC BIỆT CHO XÂY DỰNG?

Ý kiến của Kevin Yin khá hay và chính xác trong bối cảnh "thừa thầy thiếu thợ" tại Canada, là kết quả của chính sách hiện hành cho định cư của quốc gia này chỉ chú trọng lựa người có tay nghề cao, học vấn cao suốt nhiều năm qua...