LUẬT SƯ DI TRÚ CANADA BỊ KIỆN, ĐÒI $24,000 VÌ BÁN CÔNG VIỆC TRÁI PHÉP CHO DI TRÚ & LẠI LÀ CÔNG VIỆC GIẢ MẠO

Những Đêm Mất Ngủ”: Công Nhân Di Trú Tố Cáo Luật Sư Nhập Cư Nợ 24.000 đôla.

• Anh Dattaray Avhad, một người nhập cư đến từ Mumbai Ấn Độ, với hy vọng xây dựng một cuộc sống mới ở Canada cho gia đình, đang đấu tranh đòi lại hơn 24.000 đôla, mà anh đã trả cho luật sư di trú nhập cư Amardeep Singh. Anh Avhad cho biết, luật sư Singh đã hứa sẽ tìm cho anh một công việc đầu bếp ở Newfoundland và Labrador, cùng với một con đường rõ ràng để có được thường trú nhân.
• Hơn một năm sau, Avhad đang làm tài xế taxi với giấy phép lao động tạm thời dành cho người lao động dễ bị tổn thương, mà không thấy bất kỳ tiến triển nào trong hồ sơ thường trú nhân của mình, khiến anh phải mô tả trải nghiệm này là nguyên nhân gây ra “những đêm mất ngủ.”
• Luật sư Amardeep Singh quảng cáo rầm rộ dịch vụ của mình trên mạng xã hội, hứa hẹn cả việc làm có sẵn và “nhập cư Canada trong vòng 6-12 tháng.” Điều đáng nói là mô hình kinh doanh của Singh kết hợp cả đại diện pháp lý và tuyển dụng việc làm, một hình thức mà các chuyên gia nhập cư đã gọi là “phi đạo đức” và bóc lột.
• Anh Avhad cho biết anh đã thanh toán cho luật sư Singh bằng các khoản vay từ Ấn Độ. Sáu tháng sau khi trả tiền, Singh tìm được cho Avhad một công việc, làm bếp tại nhà hàng Shenanigans Bar & Grill, ở Conception Bay South ở Newfoundland và Labrador. Công việc này đi kèm với giấy phép lao động đóng, nghĩa là anh chỉ được phép làm việc cho duy nhất một chủ lao động. Hợp đồng lao động của Avhad, được CBC News xem xét, hứa trả lương ở mức 16 đôla một giờ, mặc dù phiếu lương cho thấy anh chỉ được trả 15,6 đôla một giờ.
• Công việc của Avhad chỉ kéo dài một tháng. Anh kể rằng Singh đã gọi cho anh vào ngày nghỉ để thông báo chủ lao động không cần anh nữa, và đòi thêm 10.000 đôla nếu Avhad muốn Singh tìm cho anh một công việc khác.
• Chủ sở hữu của nhà hàng Shenanigans Bar & Grill, ông Luc Viau, nói với CBC News rằng, anh Avhad bị sa thải vì khai báo sai sự thật, tuyên bố anh phải là một đầu bếp giàu kinh nghiệm nhưng lại thiếu kiến thức cơ bản. Ông Viau, người đồng thời là chủ nhà cho thuê của Avhad, khẳng định Avhad không trả tiền thuê nhà, và đã rời đi hai tuần sau khi nhận được thông báo phải dọn đi. Tuy nhiên, Avhad khẳng định rằng sau khi anh bị chấm dứt hợp đồng, ông Viau và một vài người khác đã cưỡng chế lấy đồ đạc, và buộc anh rời đi. Anh cũng nói rằng anh gặp khó khăn trong việc trả tiền thuê nhà, vì giấy phép lao động đóng không cho phép anh làm việc ở bất kỳ nơi nào khác.

Sự Kết Hợp Dịch Vụ Phi Đạo Đức của Luật sư di trú

• Khi được CBC News liên hệ, vị luật sư Amardeep Singh liên quan đã từ chối thảo luận về trường hợp của Avhad, vì đặc quyền luật sư-khách hàng, và cho biết Avhad đang có đơn khiếu nại đang chờ xử lý tại Hiệp hội Luật sư Ontario.
• Luật sư nhập cư khác tên là Meghan Felt, ở St. John’s, người không liên quan đến vụ việc, lưu ý rằng việc một luật sư hứa hẹn thường trú nhân và yêu cầu thanh toán toàn bộ phí ngay từ đầu là điều bất thường, vì khách hàng thường chỉ được lập hóa đơn khi dịch vụ được cung cấp. Felt nhận định, “Nghe có vẻ như anh ấy bị nợ tiền,” đặc biệt khi Avhad khẳng định anh chưa bao giờ thấy bất kỳ tài liệu nào chứng minh tiến trình của hồ sơ thường trú nhân đã khởi động.
• Luật sư Felt và những người khác đã nhấn mạnh rằng, việc kết hợp tuyển dụng việc làm và dịch vụ nhập cư là một dấu hiệu cảnh báo lớn.
• Theo hồ sơ công khai, luật sư liên quan vụ việc Amardeep Singh giữ các vị trí lãnh đạo trong nhiều công ty, Atlantic Business College, Atlantic Immigration, và Atlantic Jobs, cung cấp một chu trình dịch vụ trọn gói, từ A tới Z, cho những người muốn nhập cư Canada.
• Luật sư Felt cho biết, “Khi quy trình được gộp chung lại, đó là nơi bạn thường thấy nhiều, tôi đoán, hành vi thực hành phi đạo đức hơn,” lưu ý rằng số tiền trả cho công việc, về cơ bản thường được ngụy trang thành “dịch vụ định cư.”

Kêu Gọi Hành Động Từ Chính Phủ

• Anh Syed Hussan, giám đốc điều hành của Liên minh Người lao động Di trú vì Thay đổi, đã tiếp nhận trường hợp của Avhad. Hussan lập luận rằng Avhad đã bị “bóc lột và lạm dụng” và rằng các tỉnh bang Newfoundland và Ontario nên hợp tác để đảm bảo anh ấy nhận lại được tiền của mình.
• Quan trọng nhất, Hussan kêu gọi chính phủ liên bang cấp cho Avhad tình trạng thường trú nhân, vì hiện tại anh là người tố cáo và có nguy cơ bị trục xuất mà không được bảo vệ. Hussan chỉ ra rằng vấn đề cốt lõi là Avhad phải trả tiền để có việc làm, một hành vi là bất hợp pháp ở bang Ontario, nhưng không được quy định rõ ràng trong Đạo luật Tiêu chuẩn Lao động của bang Newfoundland và Labrador. Mặc dù người phát ngôn tỉnh bang khuyến khích những cá nhân bị ảnh hưởng liên hệ với Bộ phận Tiêu chuẩn Lao động, Hussan nhấn mạnh rằng tất cả các cấp chính quyền phải hành động để trao quyền tự bảo vệ cho những người di trú như Avhad.